5月28日上午，浙江省軌道交通運(yùn)營(yíng)管理集團(tuán)有限公司召開第一屆五次職工（工會(huì)會(huì)員）代表大會(huì)。大會(huì)采取視頻會(huì)議形式，設(shè)1個(gè)主會(huì)場(chǎng)和2個(gè)分會(huì)場(chǎng)同步進(jìn)行，公司77名職工代表參加會(huì)議。公司黨委書記、董事長(zhǎng)陳華在會(huì)上作重要講話，公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席吳紅艇主持會(huì)議。
大會(huì)聽取了公司副總經(jīng)理王曄所作的2020年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作報(bào)告；審議通過了吳紅艇代表公司工會(huì)委員會(huì)所作的2020年度工會(huì)工作報(bào)告；聽取了公司第一屆四次全體職工（工會(huì)會(huì)員）大會(huì)提案及意見建議辦理情況報(bào)告；書面審議并通過了公司工會(huì)2020年度經(jīng)費(fèi)收支預(yù)決算情況報(bào)告、公司工會(huì)2020年度經(jīng)費(fèi)審查工作報(bào)告、公司薪酬管理辦法（試行）、公司關(guān)于組建勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)的議案；完成公司工會(huì)委員會(huì)委員替補(bǔ)選舉。
大會(huì)對(duì)公司2020年取得的發(fā)展成績(jī)表示肯定。會(huì)議指出，在2020年這一“賦能提質(zhì)”的關(guān)鍵之年，在全體員工的拼搏努力下，公司在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新之路上不斷邁出新步伐：溫州市域S1線納入運(yùn)營(yíng)，杭海線即將開通，“一網(wǎng)五化”藍(lán)圖有力推進(jìn)，統(tǒng)一運(yùn)營(yíng)格局不斷形成；人才強(qiáng)企九大工程強(qiáng)力推進(jìn)，人才隊(duì)伍快速壯大，商業(yè)開發(fā)和人才培育有力推進(jìn)，“一主兩輔”發(fā)展格局初具雛形；標(biāo)準(zhǔn)化管理、智能化運(yùn)維、品牌化建設(shè)全面發(fā)展，核心競(jìng)爭(zhēng)力快速提升；廉能鐵軍鍛造逐步深化，企業(yè)文化創(chuàng)建富有特色，黨建引領(lǐng)質(zhì)量顯著提高。
大會(huì)認(rèn)為，2020年公司工會(huì)聚焦“第一平臺(tái)”戰(zhàn)略目標(biāo)，多方位加強(qiáng)思想政治建設(shè)，多渠道弘揚(yáng)勞模工匠精神，為職工構(gòu)建成長(zhǎng)成才通道，搭建技能競(jìng)賽平臺(tái)，暢通“陽光橋梁”，實(shí)施“暖流行動(dòng)”，建設(shè)“和諧之家”，各項(xiàng)工作均取得明顯成效。2021年，公司工會(huì)將繼續(xù)緊緊圍繞集團(tuán)、公司黨委目標(biāo)任務(wù)和上級(jí)工會(huì)的部署要求，以保持和增強(qiáng)政治性先進(jìn)性群眾性為主線，以慶祝建黨100周年職工系列活動(dòng)和產(chǎn)業(yè)工人改革試點(diǎn)為重點(diǎn)，圍繞核心，以思政引領(lǐng)匯聚“鐵軍能量”，聚焦中心，以隊(duì)伍建設(shè)展現(xiàn)“建功風(fēng)采”，把握重心，以關(guān)愛幫扶深化“暖流行動(dòng)”，凝聚同心，以融合互動(dòng)建強(qiáng)“鐵軍家園”，創(chuàng)建“價(jià)值引領(lǐng)有機(jī)制、凝心聚力有橋梁、特色創(chuàng)建有品牌、身心關(guān)懷有載體、崗位建功有平臺(tái)”的“五有”家園，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大職工全力履職盡責(zé)、創(chuàng)優(yōu)增效，為實(shí)現(xiàn)公司“十四五”開好局、起好步貢獻(xiàn)工會(huì)新力量。與會(huì)代表一致同意公司工會(huì)工作報(bào)告中提出的2021年各項(xiàng)工作安排。
公司黨委書記、董事長(zhǎng)陳華在講話中指出，公司工會(huì)一直把竭誠(chéng)為職工群眾服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，圍繞“公司強(qiáng)大、員工幸福”的美好愿景，以“鐵軍家園”建設(shè)為主要抓手，積極探索創(chuàng)新工會(huì)工作方法，認(rèn)真當(dāng)好服務(wù)職工的“娘家人”，不論自身建設(shè)還是職責(zé)履行都取得了長(zhǎng)足進(jìn)步：工會(huì)組織體系逐步健全、思想陣地日益鞏固、制度機(jī)制日臻完善、主題活動(dòng)豐富多彩、橋梁紐帶作用發(fā)揮明顯，強(qiáng)化了人文關(guān)懷，保障了職工權(quán)益，凝聚了集體力量，錘煉了鐵軍隊(duì)伍，促進(jìn)了公司發(fā)展。陳華就新形勢(shì)下如何推進(jìn)工會(huì)建設(shè)邁上新臺(tái)階提出了四點(diǎn)期望：
一是聚焦中心工作，凝聚“發(fā)展合力”。發(fā)揮思想政治工作“齊人心、聚人力”的作用，不斷激發(fā)廣大職工干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力，為企業(yè)發(fā)展凝聚奮勇拼搏的強(qiáng)大合力。
二是搭建發(fā)展平臺(tái)，激發(fā)“鐵軍動(dòng)力”。厚植成長(zhǎng)成才的鐵軍沃土，拓寬有為有位的成長(zhǎng)渠道，提供創(chuàng)新創(chuàng)效的展示平臺(tái)，為第一平臺(tái)建設(shè)激發(fā)蓬勃向上的“鐵軍動(dòng)力”。
三是強(qiáng)化關(guān)愛幫扶，提升“服務(wù)效力”。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新服務(wù)思路、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、健全服務(wù)體系，構(gòu)建關(guān)懷服務(wù)職工的溫馨家園，濃厚“美美與共”的互助氛圍。
四是弘揚(yáng)鐵軍文化，激揚(yáng)“工會(huì)活力”。打造工會(huì)特色，強(qiáng)化文化融入，豐富活動(dòng)載體，聚力共建“鐵軍家園”品牌，增強(qiáng)職工凝聚力和團(tuán)隊(duì)向心力，推動(dòng)“三同”家文化落地生根。
陳華強(qiáng)調(diào)，2021年是建黨100周年，是“十四五”開局之年，也是“賦能提質(zhì)”的關(guān)鍵之年，新機(jī)遇與新挑戰(zhàn)同生并存。我們要高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，圍繞建設(shè)“第一平臺(tái)”總目標(biāo)，找準(zhǔn)發(fā)力點(diǎn)，打開新思路，創(chuàng)設(shè)新模式，應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn)，高質(zhì)量推進(jìn)工會(huì)工作發(fā)展，建強(qiáng)“五有”家園，一道通達(dá)美好，以廉能鐵軍的創(chuàng)新作為和優(yōu)異成績(jī)慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨百年華誕！
